Agente ou agent des affaires, Partenariats et programmes

Universités Canada est la porte-parole des universités canadiennes au pays et à l’étranger. À titre d’organisation mutuelle, elle offre aux chefs d’établissement une voix unie pour l’enseignement supérieur, la recherche et l’innovation. Elle appuie ses établissements membres dont la mission consiste à transformer des vies, à renforcer les collectivités et à trouver des solutions aux problèmes les plus pressants du monde.

Universités Canada procède actuellement au recrutement d’une agente ou d’un agent des affaires qui sera responsable de mener à bien les activités de développement des affaires et de partenariats de l’équipe des partenariats et programmes et d’offrir un soutien additionnel en matière d’élaboration de propositions et de gestion des contrats à l’échelle de l’association.  

Le ou la titulaire du poste devra posséder la formation, l’expérience et les connaissances suivantes :

Études et expérience

  • Un diplôme universitaire avec spécialisation en communications, en administration des affaires, en marketing ou dans une discipline connexe
  • Trois ou quatre années d’expérience pertinente dans un poste lié au développement des affaires ou de partenariats
  • De l’expérience reconnue en rédaction et en production de contenu (p. ex. propositions, demandes de subvention, argumentaires) qui génère directement des résultats (p. ex. augmentation des ventes ou des investissements philanthropiques)
  • De l’expérience en révision de contrats et d’ententes ainsi qu’en présentation d’appels de propositions à tous les paliers d’une organisation
  • De l’expérience de travail en lien avec le milieu postsecondaire représente un atout

Connaissances

  • Connaissance des établissements d’enseignement et programmes d’études canadiens
  • Connaissance des procédures et processus relatifs à la gestion de contrats
  • Connaissances en matière de collectes de fonds, particulièrement pour les organismes à but non lucratif, un atout

Compétences et qualités personnelles

  • Excellentes habiletés en communication orale et écrite en anglais et en français
  • Capacité à établir de solides relations professionnelles formelles et informelles ainsi qu’à bâtir et à entretenir un réseau de contacts efficace dans les secteurs public et privé et dans la collectivité  
  • Capacité à cibler les tendances et les occasions en matière d’administration de programmes de bourses d’études
  • Solides compétences en informatique, y compris dans l’utilisation de moteurs de recherche, de tableurs et de logiciels de présentation
  • Fortes aptitudes administratives et compétences organisationnelles, y compris dans la production de rapports et la rédaction d’appels de propositions
  • Capacité à travailler sous pression tout en composant avec des priorités concurrentes et à formuler des recommandations qui cadrent de manière évidente avec les stratégies et priorités de l’association
  • Grande minutie et souci du détail

Le ou la titulaire du poste devra travailler à partir d’Ottawa. Universités Canada a adopté un modèle de travail hybride selon lequel les membres du personnel doivent se rendre au bureau à raison de trois (3) jours sur dix (10) et de deux (2) jours par semaine à compter du 4 septembre 2023.

La plage salariale à l’embauche de ce poste va de 62 952 $ à 74 756 $, selon l’expérience. Les personnes qui ne satisfont pas à toutes les exigences du poste pourraient être sous classées et nommées à un niveau inférieur.

Universités Canada est l’un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale. Elle offre un excellent programme d’avantages sociaux comprenant un congé annuel de quatre semaines, un régime de retraite intéressant, un régime d’assurances collectives, un abonnement gratuit au centre de conditionnement physique de l’immeuble et un programme de bourses d’études pour les enfants des membres du personnel.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae au Service des ressources humaines, Universités Canada, 350, rue Albert, bureau 1710, Ottawa, Ontario, K1R 1B1 d’ici le 24 juillet 2023. Courriel : [email protected].

Pour obtenir un complément d’information, veuillez consulter le https://univcan.ca ou suivre les comptes de médias sociaux de l’association.

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Toutes les candidatures reçues seront prises en considération et traitées dans la plus stricte confidentialité, mais seules les personnes retenues pour l’entrevue recevront un accusé de réception.

Universités Canada tient à promouvoir les principes de diversité et d’inclusion. Elle se conforme à la Loi canadienne sur les droits de la personne et au Code des droits de la personne de l’Ontario. Les femmes, les membres de communautés autochtones et toutes les personnes, quelles que soient leurs races, leurs origines ethniques, leurs religions, leurs aptitudes, leurs orientations sexuelles, leurs identités sexuelles et leurs expressions de genre, sont incitées à présenter leur candidature. Universités Canada offre, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation aux personnes handicapées qui présentent leur candidature. Les personnes retenues pour la prochaine étape de la sélection sont invitées à faire part de tout besoin de mesures d’adaptation.

Universités Canada reconnaît respectueusement que ses bureaux sont situés sur les territoires ancestraux du peuple anishinaabeg algonquin. 

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