Agente ou agent de programme, Expérience compétences mondiales

(Poste pour une période déterminée jusqu’au 31 mars 2025)

Universités Canada est la porte-parole des universités canadiennes au pays et à l’étranger. À titre d’organisation mutuelle, Universités Canada offre aux rectrices et recteurs une voix unie pour l’enseignement supérieur, la recherche et l’innovation. Elle appuie ses établissements membres dont la mission consiste à transformer des vies, à renforcer les collectivités et à trouver des solutions aux problèmes les plus pressants du monde.

L’association est actuellement à la recherche d’une agente ou d’un agent de programme qui sera responsable d’un éventail d’activités en appui à la mise en œuvre du programme Expérience compétences mondiales. La ou le titulaire du poste sera la personne-ressource pour toutes les demandes liées aux projets des universités, suivra et évaluera les activités des universités afin de voir à ce qu’elles correspondent aux objectifs du programme, appuiera l’établissement de nouveaux partenariats et participera à la rédaction de rapports pour répondre aux exigences des bailleurs de fonds. En outre, la ou le titulaire collaborera avec les membres de l’équipe à la mise en œuvre des activités de communication, au suivi et à l’évaluation du programme, ainsi qu’au versement des fonds et participera aux rencontres du groupe consultatif et à d’autres activités. 

La personne idéale pour ce poste répondra aux exigences suivantes :

Études et expérience

  • Diplôme de premier cycle en sciences sociales
  • De trois à quatre années d’expérience pertinente
  • De l’expérience en matière de service à la clientèle et de proposition de programmes et subvention, un atout
  • De l’expérience en matière d’évaluation et suivi de projets, un atout

Connaissances

  • Connaissance des établissements canadiens d’enseignement postsecondaire et de leurs programmes
  • Habiletés en gestion de bases de données et en rédaction de rapports
  • Connaissance des principes et processus administratifs

Compétences

  • Grande capacité de communiquer efficacement à l’oral et à l’écrit, en anglais et en français
  • Bonnes compétences organisationnelles et en administration
  • Bonnes compétences en résolution de problèmes et en coopération
  • Initiative et autonomie
  • Capacité à communiquer avec de tierces parties
  • Capacité de travailler sous pression, de respecter des échéances fixes et de s’adapter à des priorités changeantes
  • Jugement, tact et diplomatie

La ou le titulaire du poste devra travailler à partir d’Ottawa. Universités Canada a adopté un modèle de travail hybride selon lequel les membres du personnel doivent se rendre au bureau à raison de deux (2) fois par semaine. 

L’échelle de traitement à l’embauche débute à 57 074 $, selon l’expérience. Les personnes qui ne satisfont pas à toutes les exigences du poste pourraient être sous classées à un niveau inférieur.

Universités Canada est l’un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale. Elle offre un excellent programme d’avantages sociaux comprenant un congé annuel de quatre semaines, un régime de retraite intéressant, un régime d’assurances collectives, un abonnement gratuit au centre de conditionnement physique de l’immeuble et un programme de bourses d’études pour les enfants des membres du personnel.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae au Service des ressources humaines, Universités Canada, 350, rue Albert, bureau 1710, Ottawa, Ontario, K1R 1B1 d’ici le 10 mars 2024. Courriel : [email protected].

Pour obtenir un complément d’information, veuillez consulter le https://www.univcan.ca ou suivre les comptes de médias sociaux de l’association.

X (auparavant Twitter) : @univacan
Facebook : https://www.facebook.com/univcanada
Instagram : univcanada
LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/universities-canada-/

Toutes les candidatures reçues seront prises en considération et traitées dans la plus stricte confidentialité, mais seules les personnes retenues pour l’entrevue recevront un accusé de réception.

Universités Canada tient à promouvoir les principes de diversité et d’inclusion. Elle se conforme à la Loi canadienne sur les droits de la personne et au Code des droits de la personne de l’Ontario. Les femmes, les membres de communautés autochtones et toutes les personnes, quelles que soient leur race, leurs origines ethniques, leur religion, leurs aptitudes, leur orientation sexuelle, leur identité sexuelle et leur expression de genre, sont invitées à présenter leur candidature. Universités Canada offre, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation aux personnes ayant un handicap. Les personnes retenues dans le cadre du processus de sélection sont invitées à indiquer si elles ont besoin de mesures d’adaptation.

Universités Canada reconnaît respectueusement que ses bureaux sont situés sur les territoires ancestraux du peuple anishinaabe algonquin. 

Universités Canada